Значение ХАРТИЯ ТРУДА в Энциклопедии третьего рейха

Провозглашенная 16 января 1934 программа, определявшая новый порядок трудовых взаимоотношений в Третьем рейхе. Вступила в действие 1 мая 1934. После запрещения нацистскими властями деятельности прежних профсоюзов и создания в 1933 Германского трудового фронта, "Хартия труда" была призвана создать иллюзию классового и социального единства между работодателями и рабочими на предприятиях Германии. Фактически же она ликвидировала право заключения тарифных соглашений, отменяла право на забастовку, аннулировала рабочие советы и делала владельца предприятия или назначенного властями комиссара труда полноправными хозяевами производства.